Tenencia de Alcaldía de Empleo. Recursos Humanos y Deportes

Delegada

Doña Laura Álvarez Cabrera.







 

 

Competencias

 

EMPLEO

•    Estrategia local de empleo, diseño y planificación de iniciativas de fomento del empleo.

•    Impulso y apoyo a PYMES y Autónomos.

•    Diseño y planificación de iniciativas de fomento del empleo.

•    Diseño y planificación de iniciativas de fomento comercio.

•    Captación de inversiones.

•    Gestión del uso privativo o común especial del dominio público local con publicidad.

•    Gestión de uso privativo o común especial del dominio público local con vehículos o instalaciones temporales promocionales de actividades económicas.

•    Planificación de parques industriales.

•    Ciudad del Transporte.

•    Promoción del asociacionismo empresarial.

•    Promoción de emprendedores.

•    Fondos Europeos.

•    Ventanilla única y asesoramiento empresarial.

•    Orientación e inserción laboral.

•    Políticas activas de formación y empleo.

Organismos y entidades municipales:

•    Fundación Pública Municipal de Formación y Empleo.

•    Parque Tecnológico Agroalimentario (P.T.A.).

•    Consejo Social.

 

RECURSOS HUMANOS

•    Gestión de los recursos humanos.

•    Coordinación y gestión del personal de Ayuntamiento, Organismos Autónomos, Fundaciones y Sociedades Municipales.

•    Formación de los/as empleados/as municipales.

•    Seguridad e Higiene en el trabajo.

 

EDUCACIÓN

•    Mantenimiento de centros educativos.

•    Concierto para uso de instalaciones deportivas escolares.

•    Programas de actividades extraescolares y complementarias.

•    Equipos multidisciplinares.

Organismos y entidades municipales:

•    Consejo Escolar Municipal.

•    Fundación Universitaria.

 

INFANCIA

•    Plan municipal de infancia y adolescencia.

•    Promoción y planificación de actividades dirigidas a la infancia y adolescencia.

 

JUVENTUD

•    Plan municipal de Juventud.

•    Promoción y planificación de actividades juveniles.

•    Impulso de iniciativas de jóvenes.

•    Plan de emancipación juvenil.

•    Servicios específicos para jóvenes: instalaciones, actividades y formación.

 

DEPORTES

•    Planificación y gestión de instalaciones deportivas.

•    Promoción y planificación de actividades deportivas.

•    Escuela Municipal de Equitación.