COMITÉ DE EMPRESA

COMITÉ DE EMPRESA

El art. 28 de la Constitución Española garantiza el derecho a la libertad y acción sindical, previendo la regulación de las peculiaridades de su ejercicio por los funcionarios públicos.

En este sentido, en lo que afecta al personal laboral del Ayuntamiento de Jerez, el art. 66 del Estatuto de Trabajadores, prevé como órgano de representación para el personal laboral un comité de Empresa integrado por 23 miembros en función del número de trabajadores afectados, y cuya composición, viene determinada en las elecciones sindicales de 17 de Febrero de 2015.

Así, corresponden:

11 miembros de CGT     

4 por CCOO        

4 por CSIF      

 

 

 

3 por ATMJ                      

1 por UGT

Las funciones del comite de Empresa son las establecidas en el artículo 64 del citado Estatuto de Trabajadores.

TOTAL 23 miembros, son:

Fernández Fernández, Rosa

García Martínez, Andrés Vicente Prieto Barea Ana Mª Herrera Rodríguez  Fátima Salguero González Ana Mª Galera Baena David Navarro Chacón  Ismael García Collantes  José Mª Santiago Pérez  Nieves Calvillo Serrano  José Raúl Dorantes Arjona  Jorge Velázquez-Gaztelu Grilo Antonio Saborido Marchena  Antonio Andrades Hidalgo  Luis García Benítez  Antonio Moreno Silvetti  Jesús Montero Sierra Juan Caballero Caramés    José Carretero García Emilio Antonio Cano Jordán Natalia Mª Sánchez Rubio Álvaro Rebollo Montero Quintero García, Teodoro

JUNTA DE PERSONAL

JUNTA DE PERSONAL

El art. 28 de la Constitución Española garantiza el derecho a la libertad y acción sindical, previendo la regulación de las peculiaridades de su ejercicio por los funcionarios públicos.

En este sentido, y en lo que afecta al Ayuntamiento de Jerez como Administración Local, el art. 39 de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público prevé como órgano de representación de los funcionarios del Ayuntamiento una Junta de Personal, integrada por 13 miembros en función del número de funcionarios, y cuya composición viene determinada en las últimas elecciones sindicales del 17 de Febrero 2015.

Así, corresponden:

 

1 miembro de ATMJ

1 por CCOO 

1 por CGT 

1 por SAF                      

8 miembros de SIP       

1 por UGT

 

Las funciones de la Junta de Personal del Ayuntamiento de Jerez vienen recogidas en el artículo 40 de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público.

TOTAL 13 MIEMBROS, SON:

-      Milagros Abascal Torres

-      Mª Dolores Vázquez López

-      Ángel Solano Reyes

-      José Manuel Esquivel Fuentes

-      Javier Romero Soria

-      Gabriel Cordones Corrales

-      David Gutiérrez García

-      Miguel Peña Pérez

-      Lisardo Manuel Vecino Loro

-      Álvaro Martínez Sánchez

-      Álvaro Gil Gil

-      Jaime Carretero Martín

-      Alfonso Cárdenas Saborido

 

 

DELEGADOS SINDICALES

DELEGADOS SINDICALES 

El art. 10 de la Ley Orgánica 11/1985 de 2 de Agosto de Libertad Sindical establece los mecanismos de acción sindical, así el delegado sindical representa sindicalmente a los trabajadores en el Ayuntamiento de Jerez.

Su número depende de los resultados obtenidos por cada sindicato en las elecciones sindicales de 17 de Febrero de 2015, véase art. 10.2 de la citada ley orgánica.

Al delegado sindical compete las funciones descritas en el art. 10.3 de la citada Ley Orgánica, se cita:

"Los delegados sindicales, en el supuesto de que no formen parte del comité de empresa, tendrán las mismas garantías que las establecidas legalmente para los miembros de los comités de empresa o de los órganos de representación que se establezcan en las Administraciones públicas, así como los siguientes derechos a salvo de lo que se pudiera establecer por convenio colectivo:

1.º Tener acceso a la misma información y documentación que la empresa ponga a disposición del comité de empresa, estando obligados los delegados sindicales a guardar sigilo profesional en aquellas materias en las que legalmente proceda.

2.º Asistir a las reuniones de los comités de empresa y de los órganos internos de la empresa en materia de seguridad e higiene o de los órganos de representación que se establezcan en las Administraciones públicas, con voz pero sin voto.

3.º Ser oídos por la empresa previamente a la adopción de medidas de carácter colectivo que afecten a los trabajadores en general y a los afiliados a su sindicato en particular, y especialmente en los despidos y sanciones de estos últimos."

Representantes sindicales del personal laboral

- Ángeles García Angelit

- Mª José García Fonseca

- Rafael Caña Pérez

- Juan José Gil Pérez

- Francisco Peña Conde

- José Manuel Delgado Pérez

- Ricardo Ramírez Marín

- Julián Calvo Romero

- Juan Manuel García Hurtado

- Ruben Pérez Carvajal

Representantes sindicales del personal funcionario

- Julio Román Hierro

- Antonio Casas Benítez

- José Martínez Martos

- Domingo Corrales Román

- María Mateos García

 

 



Información actualizada el 24/1/2017

JUNTA DE PERSONAL

JUNTA DE PERSONAL

El art. 28 de la Constitución Española garantiza el derecho a la libertad y acción sindical, previendo la regulación de las peculiaridades de su ejercicio por los funcionarios públicos.

En este sentido, y en lo que afecta al Ayuntamiento de Jerez como Administración Local, el art. 39 de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público prevé como órgano de representación de los funcionarios del Ayuntamiento una Junta de Personal, integrada por 13 miembros en función del número de funcionarios, y cuya composición viene determinada en las últimas elecciones sindicales del 17 de Febrero 2015.

Así, corresponden:

 

1 miembro de ATMJ

1 por CCOO 

1 por CGT 

1 por SAF                      

8 miembros de SIP       

1 por UGT

 

Las funciones de la Junta de Personal del Ayuntamiento de Jerez vienen recogidas en el artículo 40 de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público.

TOTAL 13 MIEMBROS, SON:

-      Milagros Abascal Torres

-      Mª Dolores Vázquez López

-      Ángel Solano Reyes

-      José Manuel Esquivel Fuentes

-      Javier Romero Soria

-      Gabriel Cordones Corrales

-      David Gutiérrez García

-      Miguel Peña Pérez

-      Lisardo Manuel Vecino Loro

-      Álvaro Martínez Sánchez

-      Álvaro Gil Gil

-      Jaime Carretero Martín

-      Alfonso Cárdenas Saborido

 

 


COMITÉ DE EMPRESA

COMITÉ DE EMPRESA

El art. 28 de la Constitución Española garantiza el derecho a la libertad y acción sindical, previendo la regulación de las peculiaridades de su ejercicio por los funcionarios públicos.

En este sentido, en lo que afecta al personal laboral del Ayuntamiento de Jerez, el art. 66 del Estatuto de Trabajadores, prevé como órgano de representación para el personal laboral un comité de Empresa integrado por 23 miembros en función del número de trabajadores afectados, y cuya composición, viene determinada en las elecciones sindicales de 17 de Febrero de 2015.

Así, corresponden:

11 miembros de CGT     

4 por CCOO        

4 por CSIF      

 

 

 

3 por ATMJ                      

1 por UGT

Las funciones del comite de Empresa son las establecidas en el artículo 64 del citado Estatuto de Trabajadores.

TOTAL 23 miembros, son:

Fernández Fernández, Rosa

García Martínez, Andrés Vicente Prieto Barea Ana Mª Herrera Rodríguez  Fátima Salguero González Ana Mª Galera Baena David Navarro Chacón  Ismael García Collantes  José Mª Santiago Pérez  Nieves Calvillo Serrano  José Raúl Dorantes Arjona  Jorge Velázquez-Gaztelu Grilo Antonio Saborido Marchena  Antonio Andrades Hidalgo  Luis García Benítez  Antonio Moreno Silvetti  Jesús Montero Sierra Juan Caballero Caramés    José Carretero García Emilio Antonio Cano Jordán Natalia Mª Sánchez Rubio Álvaro Rebollo Montero Quintero García, Teodoro


DELEGADOS SINDICALES

DELEGADOS SINDICALES 

El art. 10 de la Ley Orgánica 11/1985 de 2 de Agosto de Libertad Sindical establece los mecanismos de acción sindical, así el delegado sindical representa sindicalmente a los trabajadores en el Ayuntamiento de Jerez.

Su número depende de los resultados obtenidos por cada sindicato en las elecciones sindicales de 17 de Febrero de 2015, véase art. 10.2 de la citada ley orgánica.

Al delegado sindical compete las funciones descritas en el art. 10.3 de la citada Ley Orgánica, se cita:

"Los delegados sindicales, en el supuesto de que no formen parte del comité de empresa, tendrán las mismas garantías que las establecidas legalmente para los miembros de los comités de empresa o de los órganos de representación que se establezcan en las Administraciones públicas, así como los siguientes derechos a salvo de lo que se pudiera establecer por convenio colectivo:

1.º Tener acceso a la misma información y documentación que la empresa ponga a disposición del comité de empresa, estando obligados los delegados sindicales a guardar sigilo profesional en aquellas materias en las que legalmente proceda.

2.º Asistir a las reuniones de los comités de empresa y de los órganos internos de la empresa en materia de seguridad e higiene o de los órganos de representación que se establezcan en las Administraciones públicas, con voz pero sin voto.

3.º Ser oídos por la empresa previamente a la adopción de medidas de carácter colectivo que afecten a los trabajadores en general y a los afiliados a su sindicato en particular, y especialmente en los despidos y sanciones de estos últimos."

Representantes sindicales del personal laboral

- Ángeles García Angelit

- Mª José García Fonseca

- Rafael Caña Pérez

- Juan José Gil Pérez

- Francisco Peña Conde

- José Manuel Delgado Pérez

- Ricardo Ramírez Marín

- Julián Calvo Romero

- Juan Manuel García Hurtado

- Ruben Pérez Carvajal

Representantes sindicales del personal funcionario

- Julio Román Hierro

- Antonio Casas Benítez

- José Martínez Martos

- Domingo Corrales Román

- María Mateos García